متن آگهی:
خبر ۵ اسفند ماه ۹۸ – در اجرای منویات مقام معظم رهبری و فرماندهی کل قوا (مدظله العالی) و استفاده از ظرفیت های اصل ۱۴۷ قانون اساس و قانون وظیفه عمومی، بهره گیری از توانمندی های علمی و تخصصی مشمولین تحصیل کرده در جهت نیل به اهداف سازمان ها و ادارات تابعه، ارتقاء شاخص های اقتصادی و فرهنگی اجتماعی مناطق کمتر توسعه یافته ، انتقال تجربیات گوهر بار نسل حاضر و گذشته به جوانان با استعداد نسل آتی، جبران کمبود نیروی متخصص در مناطق محروم و کمتر توسعه یافته و بهره گیری از توانمندی های علمی و تخصصی مشمولین تحصیل کرده جهت افزایش ارتقاء شاخص های علمی و فرهنگی سازمان ها/ شرکت ها و ادارات کل تابعه استانی جذب کارکنان وظیفه در وزارت راه و شهرسازی با شرایط و ضوابط ذیل صورت می پذیرد. با توجه به محدودیت سهمیه و فراوانی متقاضی، انتخاب متقاضیان محترم براساس اولویت ها و امتیازات ذکر شده و بعد از طی فرایند مزبور انجام می پذیرد.
متقاضیان محترم می توانند با در نظر گرفتن شرایط زیر؛ ۶۰ روز قبل از تاریخ هر اعزام به مدت ۵ روز به سایت وزارت راه و شهرسازی مراجعه و در سامانه کارکنان وظیفه ثبت نام نمایند.
ماده ۱- مدارک مورد نیاز:
- تصویر برگه اعزام به خدمت (بدون غیبت)
- آخرین مدرک تحصیلی
- تصویر کارت ملی و صفحه اول شناسنامه (کلیه متقاضیان)
- تصویر کارت ملی و صفحات اول و دوم شناسنامه مشمول و همسر (ویژه متقاضیان متأهل)
- گواهی بنیاد شهید (مشمولان خانواده شهید و جانباز)
- گواهی با درج کد و شماره مددجو سازمان بهزیستی (مشمولان تحت پوشش بهزیستی)
- گواهی کمیته امداد (مشمولان تحت پوشش کمیته امداد)
- فرم تعهد مبنی بر عدم انتساب نسبی یا سببی با کارمندان وزارت متبوع با گواهی امضای دفتر اسناد رسمی (پیوست ۱)
تذکر(۱): کلیه مدارک فوق الذکر توسط سازمان /شرکت و اداره کل استانی کنترل و برابر اصل می گردد. لذا اصل مدارک ضمیمه شده در سایت، بایستی تحویل سازمان /شرکت و اداره کل استانی مربوطه گردد.
- جهت تحویل مدارک، از سوی سازمان /شرکت و اداره کل استانی مربوطه با متقاضی تماس تلفنی گرفته می شود.
ماده ۲- شرایط جذب
الف) شرایط عمومی جذب:
- داشتن مدرک تحصیلی لیسانس و بالاتر در رشته های تحصیلی مرتبط
- ارائه برگ اعزام به خدمت بدون غیبت
- عدم نسبت نسبی و سببی درجه ۱و۲ مشمول با کارمندان وزارت متبوع
- خانواده ایثارگران؛
- فرزند جانبازان و آزادگان – ۵ امتیاز
- برادر شهداء، جاویدالاثرها و فرزند رزمندگان با حداقل شش ماه سابقه جبهه – ۴ امتیاز
- برادر جانبازان و آزادگان – ۲ امتیاز
- جانبازان – ۶ امتیاز
- ایتام – ۳ امتیاز
- متأهل – ۴ امتیاز
- معاف از رزم – ۱ امتیاز
- افراد تحت پوشش کمیته امداد حضرت امام خمینی(ره) – ۳ امتیاز
- افراد تحت پوشش سازمان بهزیستی – ۳ امتیاز
تبصره: اگر خانواده متقاضی نیز تحت پوشش کمیته امداد و یا بهزیستی باشد، مشمول بند های ۱۰ و ۱۱ فوق می گردد.
- نخبگان ، استعداد های برتر ، حافظان قرآن و قاریان برتر – ۳ امتیاز
- سابقه ۶ ماه فعالیت بسیج فعال – ۳ امتیاز
- متقاضی بومی مناطق محروم – ۸ امتیاز
- متقاضی غیربومی مناطق محروم – ۲ امتیاز
توجه: مدارک مربوط به موارد فوق با تایید مبادی ذیربط بایستی در فرم ثبت نام پیوست گردد.
ب) شرایط اختصاصی جذب:
- دارا بودن مدرک تحصیلی کارشناسی، کارشناسی ارشد و دکتری در رشتههای تحصیلی مرتبط با وظایف وزارت راه و شهرسازی به شرح زیر:
- رشته های فنی و مهندسی
- رشته های عمران
- رشته های مدیریت، حسابداری، حقوق و رایانه
- دارا بودن معدل به شرح ذیل
- معدل ۱۳ الی ۹۹/۱۴ : ۳ امتیاز
- معدل ۱۵ الی ۹۹/۱۵ : ۵ امتیاز
- معدل ۱۶ الی ۹۹/۱۶ : ۱۰ امتیاز
- معدل ۱۷الی ۹۹/۱۷ : ۱۵ امتیاز
- معدل ۱۸ الی ۹۹/۱۸۹ : ۲۰ امتیاز
- معدل ۱۹ الی ۲۰ : ۲۵ امتیاز
تبصره ۱: امتیازات فوق برای خدمت در مناطق برخوردار می باشد.
تبصره ۲: در مناطق کم برخوردار، به هر کدام از امتیاز معدل های فوق الذکر، به نسبت میزان محرومیت مناطق محروم امتیازی توسط “کارگروه انتخاب کارکنان وظیفه مرکز” اضافه می گردد. (۲۰ امتیاز)
- رزومه علمی(کتاب و مقالات چاپ شده در نشریات معتبر و نمایه شده در ISI / ISCو پایان نامه) : ۵ امتیاز
- سوابق اجرایی(براساس سنوات خدمتی) : هر سال ۱ امتیاز
- مصاحبه تخصصی : ۲۰ امتیاز (توسط مرکز نوسازی و توسعه منابع انسانی)
- مقطع تحصیلی :
- مدرک لیسانس – ۳ امتیاز
- مدرک فوق لیسانس – ۴ امتیاز
- مدرک دکترا – ۵ امتیاز
توجه : از پذیرش افرادی که قصد ادامه تحصیل و یا گرفتن معافیت و کسر خدمت در طول دوره سربازی را دارند، معذوریم.
ماده ۳- اولویتهای انتخاب:
با توجه به محدودیت سهمیه و فراوانی متقاضی، جهت انتخاب مشمولین وظیفه شاغل در وزارت متبوع، کارگروه انتخاب کارکنان وظیفه وزارت متبوع براساس اولویت بندی و امتیازات فوق الذکر نسبت به اقدام مشمولین وظیفه اقدام می نماید.
ماده ۴- ضوابط اجرایی:
- استفاده از مشمولین وظیفه جهت خدمت در مناطق محروم و کمتر توسعهیافته مجاز است.
- کارکنان وظیفه تابع مقررات دستگاه اجرایی بوده و از نظر ساعات خدمت همانند سایر کارکنان میباشند (استفاده از خدمات مشمولین وظیفه در خارج از ساعات اداری با تشخیص دستگاه ذیربط بلامانع است).
- عقد هر نوع قرارداد پیمانکاری و مالی با مشمولین وظیفه در دوره خدمت سربازی ممنوع میباشد.
- مشمولان وظیفه صرفاً در محلهای درخواست و تصویبشده بهکار گرفته شده و امکان جابجایی آنان نمیباشد.
- شرح وظایف مشمولین وظیفه متناسب با مدرک و رشته تحصیلی و وظایف واحد سازمانی ذیربط تهیه و تدوین و توسط مدیر واحد ذیربط به آنان ابلاغ میشود.
- غیبت بیش از ۱۵ روز در زمان صلح فرار محسوب و بایستی سریعاً به مرکز توسعه و نوسازی منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی(واحد امریه ) منعکس گردد.
- صدور امریه مستلزم پرداخت هزینه آموزشی قبل از اتمام دوره آموزشی توسط سازمان/ شرکت / اداره کل استانی بکارگیرنده مشمول وظیفه و ارسال فیش واریزی به واحد امریه مرکز توسعه و نوسازی منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی میباشد.
- بهمنظور حفظ ارتباط با یگانهای خدمتی، سازمان/ شرکت / اداره کل استانی موظف میباشند هر سه ماه یکبار کارکرد مشمولین وظیفه را به مرکز نوسازی و توسعه منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی ارسال نمایند.
- مقتضی است سازمان/ شرکت / اداره کل استانی پس از اتمام دوره ضرورت مشمولین وظیفه، ضمن تسویهحساب کامل با آنان، وضعیت کارکرد کلی آنان را از تاریخ حضور تا پایان خدمت به مرکز نوسازی و توسعه منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی جهت ترخیص اعلام نمایند.
- ضوابط پرداخت حقوق و مزایا، کمکهزینه خوراک، پوشاک و بیمههای پایه، مکمل، عمر و حوادث، بازنشستگی و… تابع مقررات ستاد کل نیروهای مسلح میباشد.
ماده ۵- فرآیند انتخاب:
- ثبت نام در سامانه امریه سایت وزارت راه و شهرسازی
- مصاحبه و بررسی شرایط و مدارک متقاضیان براساس ضوابط مندرج در بند “ب”
- معرفی افراد موافقت شده توسط مقام عالی وزارت به دفتر سیاستگذاری و نظارت راهبردی حفاظت اطلاعات نیروهای مسلح
- ابلاغ لیست موافقت شده مشمولان وظیفه توسط دفتر مذکور به وزارت متبوع، سازمان وظیفه عمومی و یگان آموزش دهنده مشمولان وظیفه دوره مربوطه
- ابلاغ به مشمول وظیفه توسط سازمان نظام وظیفه عمومی
- ابلاغ حکم مأموریت مشمول وظیفه توسط یگان آموزش دهنده به وزارت متبوع
- ابلاغ حکم مأموریت مشمول وظیفه توسط مرکز نوسازی و توسعه منابع انسانی وزارت متبوع به سازمان/ شرکت و اداره کل استانی مربوطه
- اشتغال مشمول وظیفه در محل تعیین شده
تبصره: در فرایند انتخاب، نظر مرکز گزینش وزارت راه و شهرسازی نیز مد نظر قرار خواهد گرفت.